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翌日。
陆安再次来到了曹寅的办公室。
“决定了?”曹寅坐在办公桌的另一侧,手中端着一杯热茶,目光平静地注视着陆安。
陆安抬起头,点了点头,语气坚定:“嗯,决定了。留下来。”
曹寅微微一笑,放下茶杯,眼中闪过一丝欣慰:“很好。我相信你的能力会在这里得到更好的发挥。”
随后,陆安签署了一系列的文件。
简而言之,就是他留下来了。
硕博连读的培养计划,允许他今年提前毕业,前提是通过最终的毕业答辩。
只要陆安通过今年六月份的毕业答辩,那么他就可以拿到博士学位。
一直压在他身上学历枷锁,从此就消失不见了!
这是文件里说的第一点,提前毕业。
文件里的第二点,那就是破格提拔。
通常来说,像京都大附属医院这种国家顶级医院,副高、副教授的待遇要求是极为严苛的,包括但不限于拿到国自然基金项目、发表高质量论文、拿到国家级头衔,诸如全国杰青、万人计划、长江学者等。
所以别看赵垦这些副主任医师,在陆安的对比之下,好像平平无奇的样子。
实际上,随便拿一个下放到下一级的医院,那都是可以当科主任,甚至是学科带头人的存在。
现在曹寅对陆安的要求就是,再发一篇高质量论文,差不多是柳叶刀或者是nature子刊这种级别。
只要继续发一篇高质量论文,陆安在今年九月份开学的时候,就可以直接拿到副教授和副主任医师的待遇,具体的待遇包括科研启动基金、人才安家费、人才公寓等等优渥的条件。
当然了,文件中还有谈到关于配偶工作的问题,在合理的条件下,都可以优先进行解决。
离开医院之前,曹寅还和陆安谈到了颜悦,“陆安,至于颜悦的情况,我已经知道了。你不用担心,医院会尽力为你提供支持。”