别看那天程学斌在常委会上吃了瘪，那是因为在操之过急和错估形势的情况下，程学斌还没做好乾纲独断的心理准备，所以才暂时忍下了一口恶气。

现在程学斌回过头来，手里可以打的牌简直不要太多。

通过对这次人事任免决定的冻结，可以让全县上下清醒地认识到，谁才是真正的老大！

“随他吧！”梁惟石长长地叹了一口气。

干部任免的事，他一个不是常委的副县长又能有什么办法。

就是这次连累了老陆进步，心里有些过意不去。

张乾固然有提名副县长的权力，但在通常情况下，需要得到县委书记的支持。

就以程学斌那小肚鸡肠的个性，十有八九会把陆明宜的副县长提名驳回，另行安排人选。

除非张乾态度坚决不妥协。

但是，张乾会这么做吗？

当县委书记对县长的提名人选不满意，或者自己有推荐人选的时候，因双方意见的不统一，大概会出现三种结果。

第一种，双方经过沟通和协商，要么其中一方妥协，要么各退一步寻求一个双方都能接受的人选；

第二种，双方争执不下，索性将人选提交上级党委决定，这就属于有些撕破脸了；

第三种，县长坚持自己的提名人选，并且不顾县委书记的反对，仍然按程序提名，交由人大常委会决定。

这种情况极为少见，是属于双方彻底撕破脸，也意味着在今后的工作中水火不容。

张乾肯定不会选择第三种，陆明宜又不是他的人，他没必要杀敌八千自损一万，和程学斌彻底决裂。

况且，就算提名到了县人大，也是大概率无法通过，别忘了，程学斌还兼着人大主任一职呢！

第二种张乾也不可能选，还是那句话，他不可能为一个不相关的人去得罪程学斌。而且闹到市里不管谁是谁非，他和程学斌都免不了挨顿批。

所以，张乾选的是第一种，先和程学斌协商，如果协商不成，那就只能换人。

于是他开口说道：“我会尽量给陆明宜同志争取，但如果实在不行，你还有其他的合适人选吗？”